O concurso TJM SP está com o edital publicado. O Tribunal de Justiça Militar do Estado de São Paulo está ofertando 4 vagas para Analista de Segurança da Informação Judiciário, Analista de Banco de Dados Judiciário, Técnico Judiciário em Informática e Analista em Comunicação e Processamento de Dados Judiciário.
As oportunidades são de nível médio e superior e ofertam iniciais que variam de R$ 7.552,65 a R$ 8.514,27!
A Vunesp é a organizadora e receberá as inscrições no período de 9 de maio a 9 de junho de 2025.
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Veja abaixo o índice com informações sobre o concurso TJM SP:
Concurso TJM SP: análise do edital
Concurso TJM SP: Situação atual
Histórico do edital
Concurso TJM SP: Remuneração e benefícios
De acordo com o edital TJM SP a remuneração inicial dos cargos é a seguinte:
| Técnico | Analista |
| R$ 7.552,65 | R$ 8.514,27 |
Benefícios
Os servidores também terão acesso aos auxílios alimentação, transporte e saúde.
Concurso TJM SP: Cargos e vagas
O novo concurso TJM SP oferta um total de 4 vagas imediatas mais a formação de cadastro de reserva para cargos na área da Tecnologia da Informação.
O detalhamento é o seguinte:
- Analista de Segurança da Informação Judiciário: 2 vagas
- Analista de Banco de Dados Judiciário: 1 vaga
- Técnico Judiciário em Informática: 1 vaga
- Analista em Comunicação e Processamento de Dados Judiciário: CR
Os requisitos para concorrer aos cargos são os seguintes:
| Cargos | Requisitos |
| Analista de Segurança da Informação Judiciário | Ensino Superior Completo |
| Analista de Banco de Dados Judiciário | Ensino Superior Completo |
| Técnico Judiciário em Informática | Ensino Médio Completo |
| Analista em Comunicação e Processamento de Dados Judiciário | Ensino Superior Completo |
Concurso TJM SP: Carreira
A Lei Complementar nº 1.120, de 29 de junho de 2010 dispões sobre o plano de cargos e carreiras do Tribunal de Justiça Militar do Estado de São Paulo.
Progressão na carreira
Após o estágio probatório que tem uma validade de 36 (trinta e seis) meses, o servidor poderá ter acesso a progressão na carreira, com o aumento da remuneração.
O procedimento será feito por meio de progressão ou promoção.
De acordo com a lei citada, a Progressão é a passagem do servidor de cargo de provimento efetivo de um grau para o imediatamente superior, dentro da mesma referência e nível.
Poderá participar do processo da Progressão o servidor que:
- tenha cumprido, no mesmo cargo efetivo e grau, o interstício mínimo de 2 (dois) anos de efetivo exercício; e
- tenha o desempenho avaliado anualmente, no âmbito do Tribunal de Justiça Militar do Estado de São Paulo, por meio de procedimentos e critérios estabelecidos pelo Comitê de Recursos Humanos.
A Promoção é a passagem do servidor de cargo de provimento efetivo para o de nível e grau imediatamente superior, dentro da mesma referência.
Poderá participar da Promoção o servidor que tenha cumprido, no último grau do nível em que se encontrar, o interstício mínimo de 2 (dois) anos de efetivo exercício.
É importante destacar que os Níveis vão de I a III e o Graus vão de A a R.
Concurso TJM SP: etapas de prova
Para os cargos da área de Tecnologia da Informação do Judiciário, as provas serão compostas da seguinte forma:
Técnico em Informática Judiciário
- Tipo de prova: Apenas objetiva
- Disciplinas e número de questões:
- Língua Portuguesa: 8 questões
- Matemática: 7 questões
- Raciocínio Lógico: 5 questões
- Conhecimentos Específicos: 30 questões
Analista de Banco de Dados Judiciário
- Tipo de prova: Objetiva e dissertativa
- Disciplinas e número de questões (prova objetiva):
- Língua Portuguesa: 8 questões
- Matemática: 7 questões
- Raciocínio Lógico: 5 questões
- Conhecimentos Específicos: 30 questões
- Prova dissertativa: 1 questão dissertativa
Analista de Segurança da Informação Judiciário
- Tipo de prova: Objetiva e dissertativa
- Disciplinas e número de questões (prova objetiva):
- Língua Portuguesa: 8 questões
- Matemática: 7 questões
- Raciocínio Lógico: 5 questões
- Conhecimentos Específicos: 30 questões
- Prova dissertativa: 1 questão dissertativa
Analista em Comunicação e Processamento de Dados Judiciário
- Tipo de prova: Objetiva e dissertativa
- Disciplinas e número de questões (prova objetiva):
- Língua Portuguesa: 8 questões
- Matemática: 7 questões
- Raciocínio Lógico: 5 questões
- Conhecimentos Específicos: 30 questões
- Prova dissertativa: 1 questão dissertativa
Último Concurso TJM SP
Último edital TJM SP
O último edital TJM SP foi publicado em 2023 e ofertou as seguintes vagas:
- Escrevente Técnico Judiciário: 10 vagas
- Analista de Sistemas Judiciário: 1 vaga
- Contador Judiciário: Cadastro de reserva
- Técnico em Comunicação e Processamento de Dados Judiciário: Cadastro de reserva
Requisitos e atribuições dos cargos
Escrevente Técnico Judiciário
- Requisitos: Ensino Médio completo
- Principais atribuições: Executar atividades relacionadas à organização dos serviços que envolvam as funções de suporte técnico e administrativo às unidades do Tribunal de Justiça Militar, dar andamento em processos judiciais e administrativos, atender ao público interno e externo, elaborar e conferir documentos, controlar a guarda do material de expediente, atualizar-se quanto a legislação pertinente a área de atuação e normas internas.
Técnico em Comunicação e Processamento de Dados Judiciário
- Requisitos: Ensino Médio completo
- Principais atribuições: Atuar em atividades relacionadas ao atendimento e orientação aos usuários de redes, assim como desenvolver, configurar, implantar e manter projetos em sistemas de rede local e remota.
Analista de Sistemas Judiciário
- Requisitos: Ensino Superior completo
- Principais atribuições: Planejar, organizar e executar tarefas que envolvam a função de desenvolvimento de sistemas, quanto à elaboração, modificação, teste e documentação de programas e de sistemas de informação.
Contador Judiciário
- Requisitos: Ensino Superior Completo em Ciências Contábeis e Registro no Conselho de Classe correspondente
- Principais atribuições: Planejar, elaborar, controlar e acompanhar todos os procedimentos financeiros, contábeis e de auditoria nos documentos, seguindo as normas determinadas pelos seus superiores, bem como manter atualizada a legislação.
Todos os cargos tem uma jornada de trabalho de 40 horas semanais.
Etapas de prova
A prova objetiva foi aplicada na cidade de São Paulo, no dia 17 de setembro de 2023, no período da tarde, e teve a duração de:
- 3 horas para os cargos de ensino médio;
- 4 horas para os cargos de ensino superior.
O certame foi composto apenas de prova objetiva.
Prova objetiva
A prova objetiva foi composta de questões de múltipla escolha com 5 alternativas, sendo apenas uma alternativa correta, e foi elaborada de acordo com o conteúdo programático.
As disciplinas e a organização das questões foram as seguintes:
Escrevente Técnico Judiciário
- Língua Portuguesa: 10 questões
- Raciocínio Lógico-Matemático: 5 questões
- Noções de Informática: 5 questões
- Conhecimentos Específicos do cargo: 30 questões
Técnico em Comunicação e Processamento de Dados Judiciário
- Língua Portuguesa: 10 questões
- Raciocínio Lógico-Matemático: 5 questões
- Conhecimentos Específicos: 30 questões
Analista de Sistemas Judiciário
- Língua Portuguesa: 10 questões
- Raciocínio Lógico-Matemático: 5 questões
- Conhecimentos Específicos: 30 questões
Contador Judiciário
- Língua Portuguesa: 10 questões
- Raciocínio Lógico-Matemático: 5 questões
- Conhecimentos Específicos: 30 questões
____________
Último edital TJM SP TI
O último concurso TJM SP para TI foi realizado em 2019 e organizado pela Vunesp.
Foram oferecidas as seguintes vagas:
- Analista em Comunicação – Analista de redes
Vagas: 2
Jornada de trabalho: 40h semanais
Principais atribuições: Gerenciar a estrutura, estabelecer parâmetros de utilização, de política de segurança e controlar sistemas de rede local e remota - Técnico em Comunicação – Desenvolvedor
Vagas: 1
Jornada de trabalho: 40h semanais
Principais atribuições: Atuar em atividades relacionadas ao atendimento e orientação aos usuários de redes, assim como desenvolver, configurar, implantar e manter projetos em sistemas de rede local e remota.
Etapas de Prova
O certame foi composto de prova objetiva e prova prática.
O certame foi organizado da seguinte maneira:
Técnico em Comunicação e Processamento de Dados Judiciário (Desenvolvedor)
1ª Etapa/Fase: Prova Objetiva:
Conhecimentos Gerais
– Língua Portuguesa – 10 questões
– Raciocínio Lógico- 10 questões
Conhecimentos Específicos – 40 questões
– Conhecimentos Específicos
2ª Etapa/Fase: Prova Prática
– Prova Prática
Analista em Comunicação e Processamento de Dados Judiciário (Analista de Redes)
1ª Etapa/Fase: Prova Objetiva:
Conhecimentos Gerais
– Língua Portuguesa – 10 questões
– Raciocínio Lógico- 10 questões
Conhecimentos Específicos – 40 questões
– Conhecimentos Específicos
2ª Etapa/Fase: Prova Prática
– Prova Prática
Prova Objetiva
A prova objetiva foi composta de questões de múltipla escolha com 5 alternativas cada, sendo apenas uma alternativa correta.
A duração foi de 3 horas e 30 minutos.
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Resumo do Concurso TJM SP
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